一、公司简介：
浙江吉利控股集团始建于1986年，从生产电冰箱零件起步，发展到生产电冰箱、电冰柜、建筑装潢材料和摩托车，1997年进入汽车行业，一直专注实业，专注技术创新和人才培养，不断打基础练内功，坚定不移地推动企业健康可持续发展。现资产总值超过2000亿元，员工总数超过7万多人，连续六年进入世界500强。
浙江吉利控股集团总部设在杭州，旗下拥有沃尔沃汽车、吉利汽车、领克汽车、Polestar、宝腾汽车、路特斯汽车、伦敦电动汽车、远程新能源商用车等汽车品牌，规划到2020年实现年产销300万辆，进入世界汽车企业前十强。
浙江吉利控股集团旗下汽车企业在中国上海、杭州、宁波、瑞典哥德堡、英国考文垂、西班牙巴塞罗那、美国加州建有设计、研发中心，研发设计、工程技术人员超过2万人，拥有大量发明创新专利，全部产品拥有完整知识产权。在中国、美国、英国、瑞典、比利时、白俄罗斯、马来西亚建有世界一流的现代化整车工厂，产品销售及服务网络遍布世界各地。
浙江吉利控股集团积极履行社会责任，大力支持社会力量办学，努力践行产学研结合，技师、技工培养，积极投身慈善事业。2016年启动“吉时雨”精准扶贫项目，在集团党委的直接领导下，不断探索，大胆实践有中国特色的社会公益事业，正在全国十多个地市精准帮扶超过12000个贫困家庭。
浙江吉利控股集团秉承“快乐人生，吉利相伴”的核心价值理念，长期坚持可持续发展战略，为实现中国汽车强国梦、全球汽车产业转型升级、用户更好体验而不懈努力！
成都基地：吉利成都制造基地于2009年2月10日正式开工兴建，一期工程占地面积700余亩，建筑面积15万平方米，投资总额13.5
三、主要车型：
车型：吉利博瑞
产地：春晓基地
价格：11.98万-22.98万
评价：“吉利新时代”首款中高级轿车，月产销量达到5000台，创造麟国产高级轿车的心高度
产地：临海基地
价格：7.78万-10.88万
评价：“活出动静”帝豪GS主打年轻、多彩，采用80后、90后设计语言，打造出一款动静结合高颜值跨界SUV。
产地：春晓基地
价格：9.88万—15.78万
评价：它是吉利转型升级向上突围的明星产品。“博采众长、架越不凡”，博越必将成为吉利高端SUV向上突围的生力军。
车型：吉利帝豪GL
产地：临海基地
价格：7.88万—11.38万
评价：吉利精品车3.0时代，帝豪GL以合资车的品质，更亲民的价格，在A级家轿市场充满竞争力。
四、培训发展
一线实习生主要发展方向有质量检测、生产管理、设备维护及产品技术等方面。
五、招聘信息
岗位
| 学历
| 专业
| 人数
| 要求
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汽车制造技术储备人才
| 中大、以上
| 汽车类相关专业；
机械机电 类相关专业；电气及自动化
| 汽车机械40人
| 实习生年龄必须年满16周岁，男性净身高1.67米以上，体重 55 —100公斤；女性身高1.55米以上，体重55—65公斤。视力双眼近视500度以下，无纹身，无传染性或其他可能影响工作疾病。生活习惯良好，吃苦耐劳、积极上进，有明确的职业规划。
|
六、薪资福利
月工资标准如下：
区域
| 第一阶段
（实习期）
| 第二阶段
（正式员工）
| 第三阶段
|
沿海区域城市（含上海、杭州、宁波、台州地区）
| 2500-4500
| 4500-6000
| 参照所在公司标准执行，原则上不低于第二阶段标准。
|
享受的主要福利待遇有：
福利政策一览表
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模块
| 相关政策
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法定福利
| 社保及住房公积金、法定假、带薪年假、婚假、产假、丧假、义务假
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弹性福利
| 食
| 餐费补贴、高温饮料
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住
| 优惠购房、住房补贴
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行
| 优惠购车
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用
| 季度生活用品
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休
| 高温假、高温补贴
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其他
| 商业保险、职业病体检、生日礼品及其他节假日礼品
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七、后勤保障
1、公司生活区提供员工住宿，6人/间，独立卫浴、空调、桌椅、橱柜等。床上用品自备；
2、公司设有食堂，供应早、中、晚餐，公司每月给予300元餐费补贴，200元住房补贴；
3、公司每季度提供劳保、生活用品；
4、公司为员工提供洗衣券、生日礼物、节假日礼品等；
5、不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺、体育获得；
八、必备资料
1、2寸白底照片四张、一寸白底照片8张（必交并在背面标注姓名）、身份证原件及其复印件5份（必交）；
2、学生证复印件1份；
3、县市（区）级以上医院盖章体检合格报告单。 具体项目如下：
1）、眼、耳；2）、身高、体重；3）、血压；4）、胸透；5）、肝功能 ;6）、血常规、尿常规;7）、心电图。（体检时需要空腹，于早上到达医院体检）；9）肾功能
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